康复理疗师的工资水平因地区、工作单位、工作经验和技能等因素而有所不同，以下是关于康复理疗师工资的一些详细信息，以及如何计算一个月的工资。

1、地区差异：不同地区的消费水平和经济发展水平不同，因此康复理疗师的工资也会有所差异，一线城市的康复理疗师工资要高于二线和三线城市，发达国家的康复理疗师工资也普遍高于发展中国家。

2、工作单位：康复理疗师可以在医院、康复中心、养老院、体育队等不同类型的机构工作，不同类型的机构对康复理疗师的需求和支付能力不同，因此工资也会有所差异，公立医院的康复理疗师工资要高于私立医院和康复中心。

3、工作经验：康复理疗师的工作经验越丰富，其工资水平通常越高，新手康复理疗师的工资相对较低，随着工作经验的增加，工资会逐渐提高，具备高级职称或专业资格证书的康复理疗师，其工资水平也会相对较高。

4、技能和资质：康复理疗师需要具备一定的专业技能和资质，如按摩、针灸、理疗等，具备多种技能和资质的康复理疗师，其工资水平通常会高于只具备单一技能和资质的康复理疗师，获得国际认可的专业资格证书，如美国物理治疗协会（APTA）认证、英国理疗师协会（CSP）认证等，也会有助于提高康复理疗师的工资水平。

5、工作时间和加班：康复理疗师的工作时间通常为每周40小时，但在某些情况下，可能需要加班，加班费是康复理疗师收入的一个重要组成部分，加班时间越长，加班费越高，因此工资总额也会相应提高。

计算康复理疗师一个月工资的方法如下：

1、确定基本工资：根据康复理疗师所在地区、工作单位、工作经验等因素，查询相关数据，了解该地区康复理疗师的基本工资水平。

2、计算加班费：根据康复理疗师的加班时间和加班费率，计算加班费，加班费通常按照每小时工资的一定比例计算，如1.5倍、2倍等。

3、计算奖金和福利：根据康复理疗师的工作表现和单位政策，计算奖金和福利，奖金通常与康复理疗师的业绩、考核等因素挂钩，福利包括五险一金、餐补、交通补贴等。

4、汇总各项收入：将基本工资、加班费、奖金和福利等各项收入相加，得到康复理疗师一个月的总收入。

康复理疗师的工资水平受多种因素影响，具体工资水平需要根据实际情况进行计算，在选择康复理疗师职业时，除了关注工资水平外，还应考虑自己的兴趣、发展前景等因素。