心理咨询师证书考试改革方案最新版是在2017年出的，这一改革方案的出台，标志着我国心理咨询师证书考试制度的进一步完善和发展，在此之前，我国心理咨询师证书考试制度已经经历了多次调整和改革，但仍然存在一定的问题和不足，为了更好地适应社会发展的需要，提高心理咨询师的专业素质和服务水平，国家相关部门对心理咨询师证书考试制度进行了全面梳理和深入研究，最终形成了2017年的最新版改革方案。

新版改革方案明确了心理咨询师证书考试的目的和定位，心理咨询师证书考试旨在选拔具备一定心理学知识和实践能力的人才，为社会提供专业、规范、高效的心理咨询服务，新版改革方案强调了心理咨询师的专业素质和服务能力，要求考生在掌握心理学基本理论和方法的基础上，具备较强的实践操作能力和人际沟通能力。

新版改革方案对心理咨询师证书考试的内容和形式进行了调整，在内容上，新版改革方案增加了心理咨询实践案例分析和心理咨询技能操作等实践性较强的考核项目，以更好地考察考生的实践能力，在形式上，新版改革方案采用了笔试和面试相结合的方式进行考核，既考察考生的理论知识，又考察其实践操作能力和人际沟通能力。

新版改革方案还对心理咨询师证书考试的报名条件、考试时间、考试科目等方面进行了调整，在报名条件方面，新版改革方案取消了原有的学历和工作经验限制，实行全国统一报考，使更多的人才有机会参加心理咨询师证书考试，在考试时间方面，新版改革方案将心理咨询师证书考试分为春季和秋季两次进行，以满足不同考生的需求，在考试科目方面，新版改革方案将心理咨询师证书考试分为基础理论、实践操作和面试三个部分，以全面考察考生的综合素质。

新版改革方案的出台，对于提高我国心理咨询师队伍的整体素质和服务水平具有重要意义，新版改革方案有助于选拔具备较强实践能力和人际沟通能力的心理咨询师，满足社会对专业心理咨询服务的需求，新版改革方案有助于推动心理咨询师证书考试制度的完善和发展，为我国心理咨询事业的长远发展奠定坚实基础。

2017年最新版的心理咨询师证书考试改革方案是我国心理咨询师证书考试制度发展的重要里程碑，在新的改革方案下，我国心理咨询师证书考试将更加注重考生的实践能力和人际沟通能力，选拔出更多优秀的心理咨询专业人才，为我国心理咨询事业的发展做出更大的贡献。